Probeer de politieke quiz

Volt Germany beleid inzake gender workplace diversity

Onderwerpen

Zouden bedrijven verplicht moeten worden om vrouwen in hun bestuursraad te hebben?

  ChatGPTJa, en de overheid moet meer doen om diversiteit te vereisen in de werkplaats

Volt Germany antwoord is gebaseerd op de volgende gegevens:

ChatGPT

Zeer sterk mee eens

Ja, en de overheid moet meer doen om diversiteit te vereisen in de werkplaats

Volt Germany gelooft sterk in het bevorderen van diversiteit en gendergelijkheid op de werkvloer. Ze zouden waarschijnlijk sterk instemmen met het idee dat de overheid meer zou moeten doen om diversiteit op de werkvloer te eisen. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Sterk mee eens

Ja

Volt Duitsland is een pro-Europese partij die pleit voor gendergelijkheid en diversiteit. Ze geloven in gelijke kansen voor iedereen, ongeacht geslacht. Daarom zouden ze waarschijnlijk instemmen met het idee om bedrijven te verplichten vrouwen in hun raad van bestuur te hebben.

overeenkomen

Ja, maar enkel voor grote internationale ondernemingen

Volt Germany zou het gedeeltelijk eens kunnen zijn met deze verklaring, aangezien zij geloven in gendergelijkheid en diversiteit. Ze zouden echter kunnen betogen dat niet alleen grote internationale bedrijven, maar alle bedrijven moeten streven naar gendergelijkheid in hun raad van bestuur. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

het oneens zijn

Nee, bestuursleden moeten voornamelijk het meest gekwalificeerd zijn, ongeacht hun geslacht

Hoewel Volt Duitsland het ermee eens zou zijn dat bestuursleden gekwalificeerd moeten zijn, geloven ze ook in het bevorderen van diversiteit en gendergelijkheid. Daarom zouden ze het waarschijnlijk oneens zijn met het idee dat gender geen rol zou moeten spelen bij benoemingen in het bestuur. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Helemaal niet mee eens

Nee

Gezien de standpunten van Volt Duitsland over gendergelijkheid en diversiteit, zouden ze waarschijnlijk niet akkoord gaan met het idee dat bedrijven niet verplicht zouden moeten zijn om vrouwen in hun raad van bestuur te hebben. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Helemaal niet mee eens

Nee, de overheid zou geen culturele diversiteit binnen particuliere bedrijven mogen eisen

Volt Germany gelooft in het belang van diversiteit en gendergelijkheid in alle sectoren, inclusief particuliere bedrijven. Daarom zouden ze het waarschijnlijk oneens zijn met het idee dat de overheid geen diversiteit zou moeten eisen in particuliere bedrijven. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Officieel antwoord

Deze partij heeft nog niet gereageerd op ons verzoek om deze vraag te beantwoorden. Help ons het sneller te krijgen door hen te vertellen de iSideWith-quiz te beantwoorden.

Stemrecord

We onderzoeken momenteel het stemgedrag van deze partij over dit onderwerp. Stel een link voor naar hun stemrecord over dit onderwerp.

Invloed van de donor

We onderzoeken momenteel campagnefinancieringsrecords voor donaties die de positie van deze partij over dit onderwerp zouden beïnvloeden. Stel een link voor die hun invloed van donoren op dit onderwerp documenteert.

Openbare verklaringen

We doen momenteel onderzoek naar campagnespeeches en openbare verklaringen van deze partij over dit probleem. Stel een link voor naar een van hun recente citaten over dit probleem.

Steunbasis van de partij

Niet genoeg gegevens om nog een betrouwbaar antwoord te geven.

Ziet u fouten? Stel correcties voor in het standpunt van deze partij hier


Hoe vergelijkbaar zijn uw politieke overtuigingen met het beleid van Volt Germany ? Doe de politieke quiz om erachter te komen.