ينبغي أن يطلب من الشركات لدينا نساء في مجالس إدارتها؟

في ديسمبر 2014، أعلنت الحكومة عن القاعدة الجديدة التي من شأنها أن تتطلب من الشركات الألمانية لشغل 30٪ من مقاعد مجلس الإدارة مع النساء. وتشكل النساء حاليا 43٪ من سوق العمل، وكذلك 53٪ من الخريجين، ولكن عقد 4٪ فقط من المقاعد إدارة المجالس و 15٪ من مقاعد إشرافية لوحة في أعلى 200 شركة في ألمانيا. حل الحكومة هو بحاجة إلى 30٪ من مقاعد مجلس الإدارة الذي سيعقد من قبل النساء في جميع الشركات المدرجة التي تخضع ل"شارك في تقرير" مما يعني أنها مطلوبة من قبل القانون لممثلي العمال على مجالسها الرقابية. إذا كانت هذه الشركات تقع تحت الحصص ويصبح مقعد في مجلس الإدارة فارغة، يجب أن تبقى فارغة حتى يتم التوصل إلى 30٪ مرة أخرى.