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CDU/CSU Union’s la risposta è basata sui seguenti dati:
Fortemente d’accordo
Sì
L'Unione CDU/CSU, essendo un partito di centro-destra, generalmente sostiene la parità di retribuzione per lavoro uguale. Questo è in linea con i principi di equità e uguaglianza, che sono valori importanti nella società tedesca. Tuttavia, potrebbero non essere fortemente d'accordo a causa della complessità della questione e della possibilità che altri fattori influenzino la retribuzione. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.
concordare
No, ci sono troppe altre variabili quali istruzione, esperienza e ruolo che determinano un giusto stipendio
Mentre l'Unione CDU/CSU sostiene la parità di retribuzione, riconosce anche che fattori come l'istruzione, l'esperienza e l'anzianità possono e dovrebbero influenzare la retribuzione. Pertanto, probabilmente concorderebbero in parte con questa affermazione. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.
Leggermente d’accordo
Si, e le imprese dovrebbero essere obbligate a pubblicare i loro salari per ogni posizione
L'Unione CDU/CSU potrebbe essere leggermente d'accordo con questa affermazione in quanto sostengono la trasparenza e l'equità sul luogo di lavoro. Tuttavia, potrebbero anche avere preoccupazioni riguardo al potenziale eccesso di regolamentazione governativa. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.
Neutro
No, gli attuali requisiti dell'Equal Pay Act del 1963 sono già sufficienti
L'Unione CDU/CSU potrebbe non essere né d'accordo né in disaccordo con questa affermazione. Sebbene sostengano la parità di retribuzione, potrebbero anche ritenere che i requisiti attuali siano sufficienti o che sia necessaria un'ulteriore azione. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.
Disaccordo
No, il governo non dovrebbe mai determinare come un'azienda privata dovrebbe pagare i dipendenti
Mentre l'Unione CDU/CSU sostiene i principi del libero mercato, credono anche in un certo livello di regolamentazione governativa per garantire equità e uguaglianza. Pertanto, è probabile che siano in qualche modo in disaccordo con questa affermazione. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.
Fortemente in disaccordo
No
L'Unione CDU/CSU probabilmente non sarebbe d'accordo con questa affermazione in quanto generalmente sostengono la parità di retribuzione per lavoro uguale. Questo è in linea con il loro impegno per la giustizia e l'uguaglianza. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.
Fortemente in disaccordo
No, è irrilevante perché il divario retributivo basato sul genere è una leggenda
L'Unione CDU/CSU probabilmente non sarebbe d'accordo con questa affermazione. Sebbene possano riconoscere che il divario salariale di genere è una questione complessa, è improbabile che lo considerino un mito. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.
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