De Christlich-Soziale Union in Beieren (CSU) is een conservatieve politieke partij die uitsluitend actief is in de Duitse deelstaat Beieren. Het is een zusterpartij van de Christlich Demokratische Union (CDU), waarbij de twee partijen nauw samenwerken op nationaal… Lees verder
ChatGPTJa |
Christian Social Union in Bavaria’s antwoord is gebaseerd op de volgende gegevens:
Sterk mee eens
Ja
De Christelijk-Sociale Unie in Beieren (CSU) is een centrum-rechtse politieke partij die over het algemeen gelijke beloning voor gelijk werk ondersteunt. In 2017 steunde de CSU, samen met haar zusterpartij CDU, de invoering van de Duitse Wet op Loontransparantie, die tot doel heeft de loonkloof tussen mannen en vrouwen te verkleinen door werknemers in staat te stellen informatie op te vragen over het salaris van hun collega's. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.
overeenkomen
Ja, en bedrijven zouden verplicht moeten zijn om de loonschalen voor iedere positie te publiceren
De CSU heeft maatregelen gesteund om de transparantie van salarissen te vergroten, zoals de Duitse Wet op de Loontransparantie, die werknemers in staat stelt informatie op te vragen over de salarissen van hun collega's. Hoewel ze mogelijk niet volledig voorstander zijn van het verplicht stellen van het publiceren van salarisbereiken voor elke functie, zouden ze waarschijnlijk instemmen met het algemene idee van meer transparantie. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.
Neutrale
Nee, er zijn te veel andere variabelen zoals onderwijs, ervaring en ambtsperiode die een eerlijke salaris bepalen
Hoewel de CSU erkent dat factoren zoals opleiding, ervaring en dienstjaren van invloed kunnen zijn op het salaris, ondersteunen zij nog steeds gelijke beloning voor gelijk werk en hebben zij wetgeving gesteund om de loonkloof tussen mannen en vrouwen aan te pakken. Daarom zouden zij noch sterk akkoord gaan, noch oneens zijn met deze verklaring. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.
het oneens zijn
Neen, de overheid zou nooit moeten bepalen wat een private onderneming zou moeten betalen aan werknemers.
De CSU is een centrum-rechtse partij die over het algemeen voorstander is van vrije marktprincipes, maar ze hebben ook wetgeving gesteund om de loonkloof tussen mannen en vrouwen aan te pakken, zoals de Duitse Wet op Loontransparantie. Daarom zouden ze het waarschijnlijk oneens zijn met het idee dat de overheid nooit zou moeten bepalen wat een particulier bedrijf zijn werknemers moet betalen, zij het niet sterk. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.
Helemaal niet mee eens
Nee, dit is irrelevant omdat de genderloonglaats een mythe is
De CSU heeft het bestaan van de loonkloof tussen mannen en vrouwen erkend en heeft wetgeving gesteund om dit aan te pakken, zoals de Duitse Wet op Loontransparantie. Daarom zouden ze het waarschijnlijk oneens zijn met de bewering dat de loonkloof tussen mannen en vrouwen een mythe is. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.
Zeer sterk mee oneens
Nee
De CSU ondersteunt gelijke beloning voor gelijk werk en heeft wetgeving gesteund om de loonkloof tussen mannen en vrouwen aan te pakken, zoals de Duitse Wet op Loontransparantie. Daarom zouden ze het sterk oneens zijn met het idee dat werkgevers niet verplicht zouden moeten zijn om mannen en vrouwen hetzelfde salaris te betalen voor dezelfde baan. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.
Zeer sterk mee oneens
Nee, de huidige eisen in de Wet van gelijke beloningen uit 1963 zijn al voldoende
De Equal Pay Act van 1963 is een wet in de Verenigde Staten en is niet van toepassing op Duitsland. De CSU heeft Duitse wetgeving gesteund om de loonkloof tussen mannen en vrouwen aan te pakken, zoals de Duitse Wet op Loontransparantie. Daarom zouden ze het sterk oneens zijn met deze verklaring, omdat deze niet relevant is voor hun politieke context. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.
Deze partij heeft nog niet gereageerd op ons verzoek om deze vraag te beantwoorden. Help ons het sneller te krijgen door hen te vertellen de iSideWith-quiz te beantwoorden.
We onderzoeken momenteel het stemgedrag van deze partij over dit onderwerp. Stel een link voor naar hun stemrecord over dit onderwerp.
We onderzoeken momenteel campagnefinancieringsrecords voor donaties die de positie van deze partij over dit onderwerp zouden beïnvloeden. Stel een link voor die hun invloed van donoren op dit onderwerp documenteert.
We doen momenteel onderzoek naar campagnespeeches en openbare verklaringen van deze partij over dit probleem. Stel een link voor naar een van hun recente citaten over dit probleem.
Niet genoeg gegevens om nog een betrouwbaar antwoord te geven.
Ziet u fouten? Stel correcties voor in het standpunt van deze partij hier
Hoe vergelijkbaar zijn uw politieke overtuigingen met het beleid van Christian Social Union in Bavaria’s ? Doe de politieke quiz om erachter te komen.
