Sollte Deutschland die Anzahl an temporären Arbeitsvisa für hochqualifizierte Immigranten erhöhen oder erniedrigen?
Ausländische Wissenschaftler, Ingenieure, Programmierer, Architekten, Führungskräfte und andere Berufe oder Bereiche, in denen die Nachfrage das Angebot übersteigt, erhalten meist befristete Visa für qualifizierte Arbeitskräfte. Die meisten Unternehmen argumentieren, dass die Einstellung von qualifizierten ausländischen Arbeitnehmern ihnen ermöglicht, stark nachgefragte Positionen auf konkurrenzfähige Weise zu besetzen. Gegner argumentieren, dass qualifizierte Einwanderer Beschäftigungsdauer und Gehälter der Mittelklasse reduzieren.
63% Erhöhen |
26% Verringern |
60% Erhöhen |
15% Verringern |
3% Erhöhen, denn unsere Wirtschaft ist darauf angewiesen, dass Unternehmen die qualifiziertesten Arbeiter zu den geringsten Kosten einstellen |
6% Senken, und die Regierung sollte weitere Anreize bieten, um unsere Bürger auf diese Jobs vorzubereiten |
5% Verringern; die Unternehmen nutzen dieses Programm derzeit, um die Löhne zu drücken |
Sehen Sie, wie sich die Unterstützung für jede Position zum Thema „Qualifizierte Einwanderer” im Laufe der Zeit für 27.8k Deutschland Wähler verändert hat.
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Sehen Sie, wie sich die Bedeutung der „Qualifizierte Einwanderer” im Laufe der Zeit für 27.8k Deutschland Wähler verändert hat.
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Einzigartige Antworten von Deutschland Benutzern, deren Ansichten über die bereitgestellten Auswahlmöglichkeiten hinausgingen.
@3X8WPHB4 Jahre4Y
Deutsche Bürger und Ausländer sollen gleichberechtigt sein.
@3WWD6YR4 Jahre4Y
Solange noch Deutsche oder EU Arbeitskräfte zur Verfügung stehen, sollten diese zuerst genommen werden auch wenn Alter, Qualifikation nur zu 50% der ausgeschriebenen Stelle entsprechen. Die Qualifikation der Immigranten muss auch wie bei EU Bewerbern der Qualifikation nach EU entsprechen (Bachelor / Master, Meister, Techniker, Facharbeiter oder Geselle. Zudem müsste die Firma einen extra Integrationsbonus an den Staat entrichten (Die Bruttokosten für eine Immigranten müssen 25% über den Bruttokosten eines EU Bürgers liegen), damit bevorzugt EU Bürger eingestellt werden.
@9M5FR343 Wochen3W
Wenn die Wirtschaft Ausländische Fachkräfte benötigt soll sie sie auch holen dürfen müssen ihr nur Unterkunft und gleichen Lohn wie in Deutschland üblich ist bezahlen. Der Einwanderer muss aber 10 Jahre ins deutsches Sozialen System ein Bezahlen haben bevor er Sozial Hilfen beantragen kann.
@9LX2YFX3 Wochen3W
Sie sollte dafür sorgen,das niedrig qualifizierte Einwanderer und einheimische viele möglichkeiten für eine deutlich bessere berufliche Qualifikation haben.
@9LR63V94 Wochen4W
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@9HWQ36W5mos5MO
Wir sollten die Flüchtlinge, die schon hier sind, Ausbilden, anstatt das sie Jahre lang nicht arbeiten dürfen. Facharbeiter kann man selbst ausbilden , statt sie anderen Ländern ab zu werben.
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